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违反《六条禁令》,给予()、记过、记大过、降级、撤职等处分。

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第1题
一年内重复被查处违反“四条禁令”行为、因“违章违制”造成险肇事故或造成一定经济损失的,视情节轻重,分别给予()的处理

A.警告

B.记过

C.记大过

D.解除劳动合同

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第2题
对违反国家统一会计制度规定行为负责的主管人员和其他直接责任人员中的国家工作人员,视情节轻重,()可给予警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、留用查看和开除等行政处分。

A.财政部门

B.所在单位

C.上级单位

D.行政监察部门

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第3题
《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,违反决策原则和程序,决定企业生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金运作事项的,情节较轻的给予()或者()处分。

A.记大过

B.警告

C.降级

D.记过

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第4题
监察机关根据检查、调查结果,遇有下列哪些情形之一的,可以作出监察决定。()

A.违反行政纪律,依法应当给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除行政处分的

B.违反行政纪律取得的财物,依法应当没收、追缴或者责令退赔的

C.在调查期间变卖、转移涉嫌财物的

D.拒绝就监察机关所提问题作出解释和说明的

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第5题
违反安全生产法律法规的各类行为的行政处分方式包括()。

A.记过

B.记大过

C.开除

D.撤职

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第6题
重大财务事项未按“三重一大”制度要求集体决策的,给予有关责任人(),情节严重的,给予降级或撤职处分。

A.警告或记过

B.记过或记大过

C.记过或降级

D.记大过或降级

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第7题
公务员因违法违纪应当承担纪律责任的,依照《中华人民共和国公务员法》给予处分,其处分可分为()。

A.警告、记过、降级、开除

B.警告、罚款、记大过、撤职、开除

C.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

D.警告、罚款、记过、记大过、降级、撤职、开除

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第8题
行政机关公务员违法设定或者实施行政处罚,情节较重的,给予()处分。

A.警告或者记过

B.记大过或者降级

C.降级或者撤职

D.撤职或者开除

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第9题
参与涉恐、涉黄、涉赌、涉毒、涉黑、传销和洗钱等活动的,应给予()处分

A.警告

B.记过

C.记大过

D.开除或解除劳动合同

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