题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
在企业的录用面谈过程中，面谈考官通常可能出现的误区有（)
A.第一印象效应
B.权重错置
C.对比效应
D.晕轮效应
E.身体语言和性别的影响
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A.简单的将面试成绩作为筛选依据
B.招聘人员无法胜任面谈工作
C.夸大企业和岗位的优点
D.面试内容不确定
E.滥用压力式面试
A.由企业领导具体负责建立完善考核评审系统
B.由各部门主管负责绩效管理的申诉接待和协调
C.在绩效面谈中要允许下级就考评结果发表意见
D.如果员工不满，可以送交企业最高决策者讨论
E.环境变化致使原定目标不切实际时，应当调整目标
A.绩效反馈
B.绩效辅导
C.绩效沟通
D.绩效面谈
以下哪种做法最有可能确定问题：
A.查阅以前的审计结果；
B.走访生产车间；
C.与负责生产a类产品的员工面谈；
D.分析财务和经营报告。
以下哪项表述表明用错误的方式使用内部控制问卷方式：
A.用文字说明或流程图补充一个已完成的调查问卷；
B.在与负责被审计领域的人面谈过程中填写调查问卷；
C.构造一份调查问卷，以便否定的回答能够引起重视；
D.用书面注释或解释阐述所有答案。
下列哪项关于保险方案的提出时间的说法是正确的？()
A．须在第一次面谈时提出
B．须在面谈后提出
C．在客户要求时才提出
D．既可以在面谈当时提出，也可以在面谈后通过若干次不断的反馈来确定
保险方案的提出（）。
A.须在面谈时提出
B.须在面谈后通过若干次不断的反馈来确定并调整方案内容
C.在客户要求时方才提出
D.既可以在面谈当时提出，也可以在面谈后通过若干次不断的反馈来确定
保险经纪人在考察和处理风险，提供中介服务过程中，可以通过（）等方式获取帮助信息。
A．投保单
B．保险人附加的调查问卷
C．保险经纪人的调查问卷
D．与客户面谈
E．勘查
