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[判断题]

事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。劳动组织不合理,应属于直接原因。()

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第1题
交叉理论将事故的发生发展过程描述为:基本原因→间接原因→直接原因→伤害→事故()
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第2题
海因里希事故连锁理论把事故发生过程概况为五个因素,对该五个因素的正确描述是 ()。

A.管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

B.遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害

C.基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失

D.遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害

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第3题
事故发生的原因可分为直接原冈和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原闳
的是()。

A.操作工操作不当

B.储存设施不安全

C.作业场所过于狭窄

D.劳动组织不合理

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第4题
Normal 0 7.8 磅 0 2 false false false
MicrosoftInternetExplorer4 65.事故发生的原因可分为直接原冈和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原闳的是()。

A.操作工操作不当

B.储存设施不安全

C.作业场所过于狭窄

D.劳动组织不合理

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第5题
促使某一特定损失发生或增加其发生可能性或扩大其损失程度的原因,称为( )。

A.直接原因

B.间接原因

C.风险因素

D.潜在原因

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第6题
为及时掌握事故情况,国家安全生产监督管理部门对一些事故实行事故快报制度。事故快报的内容包括()。

A.事故发生的时间

B.事故发生的地点

C.事故类型

D.事故的直接原因

E.事故的间接原因

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第7题
()是风险事故发生的潜在原因,是造成损失的间接原因。A.风险因素B.风险事故C.

()是风险事故发生的潜在原因,是造成损失的间接原因。

A.风险因素

B.风险事故

C.损失

D.风险责任人

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第8题
事故发生的间接原因包括:()A.技术原因;B.身体原因;C.社会原因;D.教育原因E.管理原因;F.精神原因

事故发生的间接原因包括:()

A.技术原因;

B.身体原因;

C.社会原因;

D.教育原因

E.管理原因;

F.精神原因;

G.学校原因。

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第9题
风险事故发生的潜在原因,造成损失的间接原因,一般被称为()。

A.风险事件

B.风险事故

C.损失

D.风险因素

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第10题
人身意外伤害与死亡,残疾的因果关系包括()

A.直接原因

B.间接原因

C.近因

D.诱因

E.其他原因

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第11题
危险、有害因素分类的方法多种多样,安全评价中常用()的方法进行分类。

A.按导致事故的直接原因

B.参照事故类别

C.按导致事故的间接原因

D.按因素性质匿

E.按危害程度

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