A.领导方式由平等民主转向独断专行
B.管理方式由注重于消极惩罚转而注重于积极激励
C.领导方式由专断独裁转向平等民主
D.管理者的影响力由依重权利转向依重品格与能力
A.轮换工作岗位
B.扩展工作内容
C.设计职位内容
D.促进员工参与决策
A.公司是否按照有关法律法规的要求建立起了组织机构健全、职责划分清晰、制衡监督有效、激励约束合理的法人治理结构
B. 公司是否明确董事会的职权范围和议事规则
C. 公司是否明确经理层的职权
D. 公司是否建立健全督察长制度
A.其目的是为了改造违规者,防止类似行为的发生
B.强调采用积极有效的激励方法,鼓励员工遵守劳动标准和规则,以预防违规行为的发生
C.当出现违规行为时,为了阻止违规行为继续发生,使员工未来的行为符合标准规范而采取的管理措施
D.偏重惩戒方面