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[判断题]

王某是甲公司聘用的司机,其为公司提供运输服务取得的工资收入应当按照“交通运输服务”缴纳增值税。()

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第1题
甲公司要运送一批货物给收货人乙公司,甲公司法定代表人丙电话联系并委托某汽车运输公司运输。汽车运输公司安排司机刘某驾驶。运输过程中,因刘某的过失发生交通事故,致货物受损,乙公司因未能及时收到货物而发生损失。根据合同法律制度的规定,乙公司应向()要求赔偿损失。

A.甲公司

B.丙

C.刘某

D.汽车运输公司

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第2题
中国公民王某在国内甲公司任职,假设其2019年从甲公司取得工资20万元,为乙公司提供一项设计服务,取得一次性劳务报酬收入5万元,2019年他还在某杂志发表了一篇文章取得稿酬1万元,那么王某当年取得综合所得收入额是多少?()

A.26万元

B.24.8万元

C.24.56万元

D.23.36万元

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第3题
王某需要购买一套商品住宅,但他没有时间去寻找适合自己的房源,于是找到甲房地产经纪公司。甲房地产经纪公司在听取了王某的要求后,答应帮其找合适的房源,并签订了经纪合同。经过5天时间,甲房地产经纪公司经纪人李某从乙房地产开发公司在建住宅项目中找到了适合王某的房源,乙房地产开发公司对该房的报价是总价款20万元,首付30%的房款,余款提供20年的抵押贷款,年贷款利率为6%。李某评估该套住房价格为19万元,则下列表述中,正确的有()。

A.李某不能评估,应由房地产估价机构的房地产估价师进行评估

B.李某可以评估,但不能收取评估费

C.甲房地产经纪公司可以收取王某的评估费

D.甲房地产经纪公司不能收取评估费,但因为李某为王某评估了该住房的价格,可以要求适当增加经纪佣金

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第4题
甲公司购销员张某通过乙公司购销员王某向乙公司购买布料50匹,这一民事法律关系的主体是()。A.张某

甲公司购销员张某通过乙公司购销员王某向乙公司购买布料50匹,这一民事法律关系的主体是()。

A.张某和王某

B.张某和乙公司

C.甲公司和王某

D.甲公司和乙公司

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第5题
王某、刘某共同出资设立了甲有限责任公司,下列关于甲公司组织机构设置的表述中,不符合公司法律制度规定的是()。

A.甲公司决定不设董事会,由王某担任执行董事

B.甲公司决定不设监事会,由刘某担任监事

C.甲公司决定由执行董事王某兼任监事

D.甲公司决定由执行董事王某兼任经理

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第6题
2008年1月,王某应聘到甲公司工作。甲公司依据与王某签订的劳动合同,向王某收取了2000元押金。对此,下列哪些选项是正确的?

A.只要王某同意,收取押金就合法

B. 无论王某是否同意,甲公司均无权要求交纳押金

C. 劳动行政部门应责令甲公司限期退还押金

D. 劳动行政部门应对甲公司处以押金数额二倍的罚款

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第7题
甲公司聘用甘某从事房地产经纪业务,房地产行政主管部门可以对其作出的行政处罚包括()。

A.给予警告

B.责令改正

C.处1万元以下罚款

D.处3万元以下罚款

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第8题
2017年4月,王某应聘到甲公司工作,双方口头约定了一个月试用期,但未订立书面劳动合同。关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是()

A.甲公司应当与王某补签劳动合同,双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立

B.王某与甲公司未订立劳动合同,双方之间未建立劳动关系

C.王某与甲公司之间的劳动关系自王某进入公司开始工作时建立

D.王某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立

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第9题
2020年4月,王某应聘到甲公司工作,双方口头约定了一个月试用期,但未订立书面劳动合同。关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是()。

A.甲公司应当与王某补签劳动合同,双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立

B.王某与甲公司未订立劳动合同,双方之间未建立劳动关系

C.王某与甲公司之间的劳动关系自王某进入公司开始工作时建立

D.王某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立

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第10题
刘某是甲有限责任公司的董事长兼总经理。任职期间,多次利用职务之便,指示公司会计将资金借贷给一家主要由刘某的儿子投资设立的乙公司。对此,持有公司股权0.5%的股东王某认为甲公司应该起诉乙公司还款,但公司不可能起诉,王某便自行直接向法院对乙公司提起股东代表诉讼。下列哪些选项是正确的?

A.王某持有公司股权不足1%,不具有提起股东代表诉讼的资格

B.王某不能直接提起诉讼,必须先向董事会或监事会提出请求

C.王某应以甲公司的名义起诉,但无需甲公司盖章或刘某签字

D.王某应以自己的名义起诉,但诉讼请求应是将借款返还给甲公司

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第11题
2013年1月,甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,但2013年3月,南于王某怀孕,身体健康状况欠佳,未能
完成任务.为此,公司按合同的约定扣减工资,只发生活费,其后,又有两个月均未能完成承包任务,因此.甲公司作出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是()。

A.由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同

B.由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某.解除劳动合同

C.甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同

D.由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同

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