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[单选题]

本期绩效方案有以下几种形式()

A.底薪模式

B.团队提佣模式

C.自定义方案

D.以上都是

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D、以上都是

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第1题
结构性薪酬方式以下符合股权激励的是()

A.底薪+提成+股权分红

B.底薪+绩效+分红+期权

C.底薪+提成+分红+股权增值

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第2题
RAS可享受以下哪些利益()

A.增员奖

B.责任底薪

C.准主任津贴

D.育成奖

E.绩效奖

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第3题
灌溉有以下几种形式()。

A.喷灌

B.渠灌

C.渗透

D.滴灌

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第4题
现代发电厂中常用地主蒸汽管道有以下几种形式:()系统,()系统;()系统和()系统。
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第5题
气体击穿后的放电形式有以下几种()放电。

A.辉光

B.弧光

C.火花

D.电晕

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第6题
我公司车型上使用的发动机变速箱有以下几种形式()。

A.四档

B.五档

C.六档

D.自动档

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第7题
我公司车型上使用的发动机变速箱有以下几种形式()。

A.四档

B.五档

C.六档

D.自动挡

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第8题
推广组员的底薪是2000元,组长底薪是2200元,绩效工资都是800元()
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第9题
矿井通风系统中的井巷联接关系一般都是较复杂的,但从联接形式来说有以下几种:()、()、()和复杂联接。
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第10题
车间平面布置方案中,厂房的平面形式主要有几种?哪种形式是最常用的?为什么?
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第11题
中级电话行销理财组长简写MTL,工资发放科目以下哪些是正确的()

A.基本底薪4500

B.伯乐奖300/100元

C.绩效工资750+750元

D.晋升辅导奖:100/300元

E.育成奖金:前6个月50%佣金回算,第7-12月30%佣金回算,第二年起在职期间10%佣金回算

F.引荐奖:前6个月40%佣金回算,第7-12月起20%佣金回算,第2-4年起10%佣金回算,第5年至终生5%佣金回算

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