首页 > 职业资格考试> 健康管理师
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

对于()的工作,绩效考核的周期没有统一的标准,一般有月度、季度、半年度,也有年度,但通常是月度+季度+年度这种混合式。

A.项目型

B.流程型

C.独立型

D.合作型

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第1题
12345市民服务热线工作绩效考核周期为上年()至当年()。

A.12月1日;11月30日

B.11月30日;12月1日

C.10月31日;11月1日

D.11月1日;10月31日

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第2题
下列属于绩效考核指标体系的内容的是()。

A.绩效考核指标

B.绩效考核指标权重

C.绩效考核指标评价标准

D.绩效考核技术的选择

E.绩效考核周期

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第3题
绩效考核体系包括的内容有()

A.考核对象

B.考核主体

C.考核内容

D.考核方法

E.考核周期

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第4题
数据资产盘点对于未纳管的系统数据资产,按()周期来完成教据资产目录的注册、数据资产的信息填报、审核和更新工作。

A.日

B.周

C.月

D.季度

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第5题
网格长绩效考核由网格统一指标考核部分与区县个性化考核两部分组成,分别占个人总绩效考核权重的()。

A.30%和70%

B.50%和50%

C.40%和60%

D.70%和30%

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第6题
下列选项中,不适用于强制分布法的是:()。

A.绩效考核初步实行

B.管理者无法有效控制下属行程

C.考核人数少于评价等级数

D.评价标准难以统一

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第7题
核安全文化对于工作过程中的口头交流没有控制要求。()
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第8题
没有取得轮训合格证的网格员也可以参加网格绩效考核。()
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第9题
组织在进行绩效考核之后,往往会出现考核结果不够理想的情况。对于绩效考核结果不够理想的人员,组织的最佳策略是为他们调整岗位。()
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第10题
伙拼当天14:00前的绩效考核是什么()。

A.客户数≥10

B.没有考核

C.有成交

D.成交额>1万

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