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[多选题]
工会在用人单位解除劳动合同过程中的作用是()
A.工会认为不适当的,有权提出意见
B.工会可以自己名义提起仲裁维护某一员工的合法权益
C.劳动者申请仲裁或者提起诉讼的,工会应当依法给予支持和帮助
D.如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理
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A.工会认为不适当的,有权提出意见
B.工会可以自己名义提起仲裁维护某一员工的合法权益
C.劳动者申请仲裁或者提起诉讼的,工会应当依法给予支持和帮助
D.如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理
用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知()
A.劳动监察机构
B.劳动争议仲裁机构}
C.劳动争议调解委员会
D.工会
A.用人单位阻扰劳动者依法参加和组织工会的
B.用人单位违法解除劳动合同,对劳动者造成损害的
C.由于用人单位的原因订立无效合同,对劳动者造成损害的
D.用人单位违反劳动保护规定,对女职工或者未成年工造成损害的
根据劳动法的规定,()的,用人单位可单方与其解除劳动合同。
A.员工患病需治疗2年
B.员工与他人非法同居以致怀孕
C.员工在生产过程中不慎致左手残废
D.员工与他人打架被判拘役
A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件
B.劳动者提出解除劳动合同
C.劳动合同因合同双方当事人协商一致由用人单位提出解除
D.劳动合同期满
A.解除劳动合同
B.依法提前通知解除劳动合同
C.依法终止劳动合同