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[多选题]
PMI 发布的“人才三角”，是高层级的项目经理胜任力框架，其中包含（）、（）以及（）三个维度
A.领导力
B.专业技术管理
C.战略和商务管理
D.项目管理技术
答案
领导力战略和商务管理项目管理技术
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C.制造业PMI综合指数由生产指数、新订单指数、雇员指数、供应商配送指数、库存指数五项指数加权计算得出
D.PMI指数50%为荣枯分水线
A.领导不重视，缺乏会计人才培养中长期规划和相应机制
B.重使用轻培养，会计人才梯队建设出现断层
C.培训内容针对性不强，培训方式单一，接受高层级培训机会较少
D.人才轮岗交流、挂职锻炼等机会少
E.参与本专业重大项目、重要任务、重点课题等机会较少
F.对高端人才、国际化人才的培养培训不足
A.1日
B.15日
C.25日
D.30日
A.员工有着开放的心态并能适应诸多不同职务
B.使用当地人员为公司节省成本
C.公司的分支机构中也不乏人才
D.跨国经历是高管成功的重要条件
