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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

旅行社应当与其聘用的导游()。

A.依法订立劳动合同,按规定支付劳动报酬和缴纳社保费,并为其投保人身意外险

B.依法订立劳动合同,支付劳动报酬,缴纳社会保险费用

C.依法签订用工合同,支付不低于“地最低工资标准的报酬,缴纳社会保险费用

D.依法签订劳动合同,支付劳动报酬。并为其投保人身意外险

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第1题
《旅游法》第38条第1款规定,旅行社应当与其聘用的导游依法订立劳动合同支付,缴纳社会保险费用。()。

A.导游服务费

B.劳动报酬

C.绩效补贴

D.带团补贴

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第2题
旅行社应当与其聘用的导游依法订立劳动合同,旅行社应当与通过其取得导游证的导游订立不少于()个月期限的劳动合同,并支付基本工资、带团补贴等劳动报酬、缴纳社会保险费用。

A.1

B.3

C.6

D.12

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第3题
下列美子导游劳动报酬权的表述,不正确的是()。

A.旅行社对与其明确劳动合同关系的导游,应当支付劳动报酬、缴纳社会保费用

B.旅行社对其临时聘用的导游,应当支付劳动报酬。缴纳社会保险费用

C.为确保学游获取劳动报酬的权利,旅行社不得要求导游垫付或者向导游收取费用

D.旅行社对聘用临时导游,应当支付包价旅游合同约定的导游服务费

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第4题
旅行社聘用导游人员、领队人员应当依法签订劳动合同,对其支付的报酬没有限制,可以按照团队利润浮动。()
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第5题
()是担任导游的主要特征。

A.接受旅行社委派

B.依法取得导游证

C.取得导游资格证

D.为旅游者向导,讲解

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第6题
《旅游法》第39条规定,导游从事领队服务的前提条件是()。

A.与旅行社订立劳动合同

B.依法取得导游证

C.取得导游资格证书

D.具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历

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第7题
导游将散客接到饭店后应做好的工作有()。

A.帮助其办理饭店的入住手续

B.与其确认停留期间的日程安排

C.告知其已购机票确认的电话号码

D.征询其对接待工作的意见

E.询问其需要旅行社为其代办的其他服务

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第8题
下列关于导游劳动报酬权的表述,正确的包括()。

A.旅行社应当向专职导游支付劳动报酬,缴纳社会保险

B.旅行社应当向兼职导游支付劳动报围,缴纳社会保险

C.旅行社应当向专职导游支付约定的导游服务费

D.旅行社应当向兼职导游支付约定的导游服务费

E.旅行社不得要求导游垫付或者向导游收取费用

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第9题
旅行社应当与通过其取得导游证的导游订立不少于()个月期限的劳动合同。

A.1

B.3

C.6

D.12

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第10题
在旅游行程中,旅行社及其委派的导游人员、领队人员应当提示旅游者遵守文明旅游公约和礼仪。()
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第11题
事业单位工作人员在本单位连续工作满15年且距法定退休年龄不足5年,提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。()
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