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[单选题]

2015年5月2日,某炼钢总厂四分厂丁班中班,接班1#炉副枪发生故障,安排设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区电工任某前往维修。根据计划安排,1#炉15︰43加废钢兑铁,15︰49开始吹炼。吹炼过程中,设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区电工任某通知1炉副枪可以使用。16︰02,副枪1开始测量。主操童某发现副枪1测量完毕,在967cm高度时未提升(测量结束后应自动提枪),炉长李某立即按照“副枪未提升应急预案”用事故手动提枪,仍无提升反应,于是对讲报告厂调要求电气室采取内控模式提枪,副枪仍无动作。16︰04,李某通过副枪进、出水流量变化判断副枪漏水,立即在电脑上关闭副枪进水电磁阀,将氧枪提至最高点,经现场确认炉内漏水后,向厂调作了报告。四分厂调度室值班主任罗某到电气室,四分厂专检站专检员陈某、设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区电工任某、杜某三人正在排查副枪提升故障原因。得知故障一时难以排除,罗某返回厂调拿了对讲和安全帽到四楼平台,与设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区丁班杨某、李某准备用氧枪吊提升副枪。16︰20左右,陈某提出点动试枪,任某点动后,杨某现场观察副枪可动作,便与李某上副枪平台拆卸钢丝绳,拆完后对讲回复,任某开始实施内控提枪。16︰27左右,当副枪提升至16米左右时炉内发生喷爆,造成李某死亡,杨某、罗某二人轻伤。请根据上述场景回答下列问题。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令493号),该起事故应属于()。

A.重大事故

B.较大事故

C.一般事故

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第1题
2015年5月2日,某炼钢总厂四分厂丁班中班,接班1#炉副枪发生故障,安排设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区电工任某前往维修。根据计划安排,1#炉15︰43加废钢兑铁,15︰49开始吹炼。吹炼过程中,设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区电工任某通知1#炉副枪可以使用。16︰02,副枪1开始测量。主操童某发现副枪1测量完毕,在967cm高度时候未提升(测量结束后应自动提枪),炉长李某立即按照“副枪未提升应急预案”用事故手动提枪,仍无提升反应,于是对讲报告厂调要求电气室采取内控模式提枪,副枪仍无动作。16︰04,李某通过副枪进、出水流量变化判断副枪漏水,立即在电脑上关闭副枪进水电磁阀,将氧枪提至最高点,经现场确认炉内漏水后,向厂调作了报告。四分厂调度室值班主任罗某到电气室,四分厂专检站专检员陈某、设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区电工任某、杜某三人正在排查副枪提升故障原因。得知故障一时难以排除,罗某返回厂调拿了对讲和安全帽到四楼平台,与设备维修总厂驻炼钢总厂四分厂维修作业区丁班杨某、李某准备用氧枪吊提升副枪。16︰20左右,陈某提出点动试枪,任某点动后,杨某现场观察副枪可动作,便与李某上副枪平台拆卸钢丝绳,拆完后对讲回复,任某开始实施内控提枪。16︰27左右,当副枪提升至16米左右时炉内发生喷爆,造成李某死亡,杨某、罗某二人轻伤。请根据上述场景回答下列问题。此是事故的责任主体单位应该是()。

A.四炼钢厂

B.维修总厂

C.四炼钢厂和维修总厂

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第2题
三级安全教育就是指()。

A.总厂、分厂、车间

B.集团公司、车间、班组

C.厂、车间、班组

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第3题
××分厂要对工厂设备进行技术改造,需要资金100万元,已向上级××总厂呈送了一份请示,请代××总厂拟写一份表态性批复。

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第4题
生产区总厂定置包括()等。

A.分厂、车间界线划分

B.大件报废物摆放

C.福利设施

D.改造厂房的拆除物临时存放

E.垃圾区、车辆存停

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第5题
某企业于2010年1月1日获得了安全生产许可证,根据《安全生产许可证条例》的有关规定,下列属于该企业安全生产许可证有效期内的是()。

A.2012年1月2日

B.2013年1月2日

C.2014年1月2日

D.2015年1月2日

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第6题
中国居民王某2015年3月2日购买深圳证券交易所上市的某股票,6月3日分得股息红利4000元,王某应缴纳个人所得税()元。

A.200

B.400

C.800

D.150

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第7题
2006年3月10日振兴公司与公司工会推选出的协商代表经过集体协商,签订了一份集体合同草
案,双方首席代表签字后,该草案经五分之四的职工代表通过。其中,关于工资和劳动时间条款规定:公司所有员工每月工资不得低于1300元,每天工作8小时。同年3月17日振兴公司将集体合同文本及说明材料报送当地劳动和社会保障局登记、审查、备案,劳动和社会保障局在15日内未提出异议。所以,2006年4月2日,振兴公司和工会以适当的方式向各自代表的成员公布了集体合同。

2006年5月,刘某应聘于振兴公司,公司于当年5月18日与刘某签订了为期2年的劳动合同,合同规定其每月工资1000元,每天只需工作6小时。1个多月后,刘某在与同事聊天时偶然得知公司与工会签订了集体合同,约定员工每月工资不得低于1300元。刘某认为自己的工资标准低于集体合同的约定,于是与公司交涉,要求提高工资,但公司始终不同意,刘某不服,于2006年7月中旬,向当地劳动争议仲裁委员会提起申诉,要求振兴公司按照集体合同规定的月工资标准1300元履行劳动合同,并补足2006年5月至2006年7月低于集体合同约定的月工资标准部分的劳动报酬。

如果您是当地劳动争议仲裁人员,您如何进行裁决?

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第8题
某孕妇,月经周期规则,末次月经第1日时2019年5月9日,计算预产期应是()

A.2020年2月2日

B.2020年2月6日

C.2020年2月16日

D.2020年2月17日

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第9题
013年4月2日17:35,燃气动力分厂煤气站监盘人员李某发现2#发生炉下段压力有缓慢上涨趋势,随即汇报班长,并联系计控查看仪表。17:55分,2#炉下段压力涨至4.0KPA,当班班长焦某赶到主控室,误判断为2#炉下段堵塞,便将加压机入口压力自动跟踪调为手动,并通知焙烧降料,准备摘2#炉,在手动调节鼓风机、加压机频率时,因调节幅度过大,致使加压机入口压力波动较大,18:02加压机入口压力降至0.3KPA,联锁加压机跳停,11#焙烧炉联锁非计划停炉,18:55逐步恢复生产。
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第10题
关于期间的计算,下列做法错误的是()

A.青年小贾在2011年11月24日殴打他人,2012年5月23日被公安机关立案侦查,经查其行为尚未构成犯罪,公安机关依法对小贾予以治安管理处罚

B.2012年5月24日是星期四,某市居民李某被公安机关罚款2500元,并被告知他享有听证的权利。他于2012年5月28日向相关机关申请听证,该机关受理了该申请

C.某市公安局将于2012年6月10日举行听证会,便于2012年6月2日将听证的时间、地点通知了当事人

D.2012年5月2日,公安机关对陈某送达了罚款500元的治安管理处罚决定书并要求陈某在5月10日内到指定的银行缴纳罚款

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